中華民國職業安全衛生協會

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安全衛生教育訓練、作業環境測定、勞動檢查改善指導

一、有關桃園市空服員職業工會認為勞動部試圖將航空產業切割處理，設立罷工預告期一事是誤解，並非事實。

許銘春部長在專訪中所提，是因交通部提出要訂定7∼10天罷工預告期而予以回應，並無意切割航空業單獨設立罷工預告期。

二、勞動部與工會立場相近，不贊成在《勞資爭議處理法》中增訂罷工預告期。

現行的《勞資爭議處理法》中，對於行使罷工的規範已是困難重重。若再增訂罷工預告期，是進一步削弱工會合法罷工的權利，各工會皆強烈反對罷工預告期入法。許銘春部長與各工會的立場相近，皆不贊成在現行的《勞資爭議處理法》中，再增訂罷工預告期。

三、對於個別行業是否需另行訂定罷工預告期的規範，勞動部認為應以不限縮勞工權利為前提，待社會各界凝聚共識。